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山东管理学院劳动关系学院王俊梅教授（图）
山东管理学院劳动关系学院 王俊梅 教授 国有企业 隐性失业
2020/1/13
王俊梅，女，汉族，1961年生，山东曹县人，中共党员，教授。1984年毕业于山东大学哲学系哲学专业，获学士学位。现任山东管理学院劳动关系学院教师思政教研室教师。兼任山东省哲学学会历史唯物主义研究会副会长，全国管理干部学院思想政治工作研究会华东分会副秘书长。先后从事教学与行政管理工作，曾被评为山东省教育系统办公室工作先进个人，多次被评为学院优秀教师、优秀党员和优秀党务工作者。
山东管理学院劳动关系学院张桂梅教授（图）
山东管理学院劳动关系学院 张桂梅 教授 刑事诉讼法学 经济法
2020/1/13
张桂梅，女，1968年生，满族，辽宁北镇市人。毕业于山东大学，研究生学历，法律硕士学位。山东管理学院劳动关系学院教授。讲授的主要课程：《宪法学》、《刑法学》、《民事诉讼法》、《刑事诉讼法学》、《经济法》等。
山东管理学院劳动关系学院任鲁萍教授（图）
山东管理学院劳动关系学院 任鲁萍 教授 劳动关系 劳动历史
2020/1/13
任鲁萍，1963年10月生，教授。1983年毕业于北京师范大学历史系，1989年获得北京师范大学中国近现代政治思想史硕士学位，从1983年至今一直从事劳动关系的历史与现状、工人阶级的历史与现状、工会运动的理论与实践、劳动权益的维护途径等方面的教学和研究工作。
陈霞,武汉理工大学经济学院副教授;“高技术企业的税收筹划”， “增值税的伦理极限” 企业委托研究项目。研究方向:财政与税收、劳动经济学、西方经济学。
曲丹，女，中共党员。南卡罗莱纳大学摩尔商学院经济学系经济博士。现任湖南大学经济与贸易学院副教授、硕士生导师。近期论文在Economic Research, Empirical Economics, 《人口学刊》等国内外期刊上发表。主持国家社科基金面上项目1项，省部级项目3项。
王崎琦,研究方向;实验经济学，行为经济学，劳动经济学，卫生经济学;2008年8月-2013年6月：美国爱荷华州立大学助教，课程包括：微观经济学（本科）、宏观经济学（本科）、劳动经济学（本科）、博弈论（本科）、空间经济学（研究生）;2005年10月-2007年6月：以色列希伯来大学助教，课程包括：中级宏观经济学（本科）和高级宏观经济学（研究生）。
教育背景
浙江大学经济学院硕士生导师左红副教授
浙江大学经济学院硕士生导师左红副教授劳动经济学
2019/12/2
左红，浙江大学经济学院硕士生导师副教授；日本名古屋大学经济学研究科 博士；浙江大学公共管理学院社会保障与风险管理系 副教授；日本经济政策学会会员、中国经济经营学会（日本）会员；Journal of Development Studies、Economic Modelling等国际期刊匿名审稿人；目前主要研究兴趣在劳动经济学、家庭经济学以及早期人力资本投资等相关领域。
陈媛媛.上海财经大学经济学院教授;研究领域：劳动经济学、应用微观计量经济学。教学课程：劳动经济学(本科）、国际经济（本科）、劳动经济学（博士生）、劳动经济学文献选读（博士生）、高级计量经济学（研究生）、经济统计软件（本科） 。
首都经济贸易大学劳动经济学院黎煦副教授（图）
首都经济贸易大学劳动经济学院 黎煦 副教授 劳动经济学 计量经济学 社会分层与流动
2019/9/16
黎 煦，副教授。研究方向：劳动经济学、计量经济学、社会分层与流动。主持国家社科基金一般项目（基于人力资本的我国代际收入流动机制与公共政策研究）、北京市社科基金一般项目、浙江省哲学社会科学研究基地重点项目、首都经济贸易大学重点项目等多个课题。先后发表主要的论文多篇。
首都经济贸易大学劳动经济学院詹婧副教授（图）
首都经济贸易大学劳动经济学院 詹婧 副教授 劳动关系 员工关系管理 员工参与
2019/9/16
詹婧，副教授。研究方向：劳动关系、员工关系管理、员工参与。先后发表主要的论文多篇。
首都经济贸易大学劳动经济学院范围副教授（图）
首都经济贸易大学劳动经济学院 范围 副教授 劳动法 劳动关系 社会保障法学
2019/9/16
范围，副教授。研究方向：劳动法与劳动关系、社会保障法学。先后发表主要的学术论文多篇。
首都经济贸易大学劳动经济学院黄琦副教授（图）
首都经济贸易大学劳动经济学院 黄琦 副教授
2019/9/16
黄琦，副教授。2000.7至今 首都经济贸易大学劳动经济学院，教师。研究方向： 社会创新，品牌战略管理，社会企业与公益管理。中国企业品牌研究中心副主任、全国质量协会品牌分会专家、中国学习型组织常务理事；北京市社工委、朝阳区、海淀区等区社工委社会建设政府采购评审专家。
梁海兵，男，1985年生，河南信阳人；兰州大学经济学院副教授、硕士生导师；目前主要从事劳动经济学相关问题研究，尤其偏好农民工城市就业问题、乡村治理问题。
费舒澜,浙江财经大学公共管理学院副教授;研究领域:劳动经济学;开设课程: 《劳动经济学》、《管理定量分析》、《社会保障学》;《采用基尼系数表征我国收入分配不平等程度的适用性研究》，获浙江省统计局2011年度统计学术类课题一等奖，2012年8月，排名第二。 （2）《收入差距的测度、分解及其改进》，获2012年度浙江省教育厅高等学校科研成果奖（人文社科类）一等奖，2012年12月，排名第四。
