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日本劳动政策研究研修机构(The Japan Institute for Labour Policy and Training)
The Japan Institute for Labour Policy and Training
2013/10/12
The objective of the Japan Institute for Labour Policy and Training is to contribute to the planning of labor policies and work toward their effective and efficient implementation, as well as to promo...
日本欠发达地区人力资源开发考察报告
日本 欠发达地区 人力资源开发 考察报告
2014/6/4
2001年10月8日至17日，我们应日本劳动研究机构的邀请，对日本欠发达地区人力资源开发情况进行了考察，主要是通过了解北海道地区开发的历史、现状、经验教训，为正在实施中的中国西部大开发提供有益的借鉴与帮助。期间，我们分别访问了中央政府部门——厚生劳动省和国土交通省北海道局；到北海道进行了实地考察，访问了厚生劳动省北海道劳动局和北海道厅（地方政府）；到基层参观访问了札幌高等技术专门学院和札幌啤酒株式...
日本养老保险制度考察报告
日本 养老保险制度 考察报告
2014/6/4
日本的养老保险制度又称为年金制度。年金制度始于明治维新时期，日本政府相继对军人和官吏实施“恩给”制度，即由中央政府出钱，对退役军人及政府官员支付老年生活费的制度。之后，恩给制度进一步扩大到官办企业的劳动者。1941年政府首次颁布《雇员年金法》，并于1942年开始实施。1959年颁布《国民年金法》，1985年建立双层养老保险制度：即第一层次覆盖所有公民的国民年金制度，20岁以上60岁以下的在日本拥有...